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  • 人力资源管理与工作的未来理学硕士
    MSc Human Resource Management and the Future of Work
    所属学院:管理学院
    申请难度:高 就业前景:优 消费水平:高
    62 QS 2023 14 TIMES 2023

    项目简介

    入学时间 项目时长 项目学费
    9月 1年 32300英镑

    申请时间

    2024Fall
  • 2023-09-20 开放时间
  • 2024-11-30 Round1
    2024Fall Round1 开始时间:2023-09-20 结束时间:2024-11-30 距申请截止还剩71天
  • 项目官网

    语言要求

    类型 总分要求 小分要求
    雅思 7 L:6.5 | R:6.5 | W:6.5 | S:6.5
    托福 95 L:21 | R:22 | W:22 | S:23
    PTE 67 L:64 | R:64 | W:64 | S:64

    培养目标

    人力资源管理和工作的未来是一个密集的硕士水平的专业课程,为毕业生谁拥有社会科学先前的资格,并希望发展自己的知识和技能,在工作世界的实践,理论和政策。 工作的未来已经成为我们这一代人的决定性辩论之一。虽然我们经济的“绿色化”将创造数以百万计的就业机会,但许多传统形式的工作也可能消失。数字经济促进了更多的互联互通和技术获取,但也有可能扰乱劳动力市场。未来的工作带来了许多挑战,但也有无数机会可以改善工作生活的质量,扭转全球不平等和气候危机造成的损害。 这个为期12个月的全日制课程将吸引那些希望参与、应对和参与与人力资源管理和未来工作相关的全球挑战的学生。我们的目标是通过研究型教学培养分析和自信的批判性思考者。您将深入了解人力资源管理的本质和各种学科组织的复杂性,并将掌握相关知识,将理论应用于实践。 您将成为布里斯托尔充满活力和多样化的教职员工和学生的一部分,并将由经验丰富的学者授课。88%的商业和管理研究被评为世界领先或国际优秀(REF 2021),反映了其对制定政策和实践的影响。学院的工作人员从事开创性的研究,这些研究正在塑造英国、欧洲和全球的政策和实践。 请收听我们的研究前沿播客的第一集——“工作的未来”。

    主要课程

    序号 课程介绍 Curriculum
    1 全球经济中的人力资源管理 Human Resource Management in the Global Economy
    2 国际就业关系与治理 International Employment Relations and Governance
    3 资本主义社会的工作:变化与延续 Work in Capitalist Society: Change and Continuity
    4 可替代工作与组织 Alternative Work and Organisations
    5 研究人力资源管理与工作的未来 Researching Human Resource Management and the Future of Work
    6 数字经济中的可持续工作未来 Sustainable Work Futures in the Digital Economy
    7 人力资源管理与工作的未来论文 Dissertation in Human Resource Management and the Future of Work

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