人力资源实习生
适用专业
其他商科
适用年级
高年级
截止时间
2023-05-31
工作地区
常州
公司介绍
岗位职责
1. 根据现有业务发展需求,协助执行薪酬、招聘、培训与开发、员工关系、数据分析管理等模块工作的落地及持续改善;
2. 协助公司人力流程和体系的优化;推动集团政策的实施,协助提出个性化制度体系建议;
3. 完成其他部门交办的日常工作及项目工作。
岗位要求
1. 本科及以上学历;
2. 统计、计算机、软件、法学、心理学、管理学、经济学、数学专业优先;
3. 具备良好的英语听说读写能力;
4. 熟练使用office软件。
投递方式